组织的持续学习的文化因素(　　)。

下列对群体批次分析法的表述正确的是

关于企业人力资本描述错误的是(　　

在确立企业薪酬战略时，薪酬的效率目

企业集团的特征包括(　　)。

从企业的角度看，薪酬制度应当达到(

“两块牌子，一套管理人员”管理体制

在集体协商中，协商双方应掌握的信息

(　　)属于优质产品竞争策略。

(　　)思维障碍会导致人们缺乏对自

工职业生涯后期的管理包括(　　)。

最常见的福利计划模式是(　　)

主要为专业人员设计，并体现在薪酬提

下列不太适合作为晋升选拔标准的是(

韦伯的社会分层理论中，(　　)是指

团队薪酬适合团队成员间具有高度(　

(　　)是一种利用系统观念来网罗组

(　　)是工会的首要职能。

从相反的方向切入进行思考属于(　　

(　　)是指同一测试内部各题目所测