关于无领导小组讨论的说法，正确的有(　　)。-考呗网题库移动版

多选题 关于无领导小组讨论的说法，正确的有(　　)。

A．考官并不参与讨论，而是在不干扰讨论的情况下进行观察
B．通过无领导小组讨论可以考察求职者的口头表达以及人际交往等方面的能力
C．无领导小组讨论让一开始没有领导者的一组人通过讨论选出一位领导者
D．在无领导小组讨论中，求职者的地位是平等的
E．无领导小组讨论使用的问题必须是两难性的问题

参考答案A,B,D

解析:所谓的“无领导小组”，就是指在讨论的过程中，组织者不会为该小组指定一名领导人，而是让大家自由发言，是评价中心技术中经常使用的一种测评技术，C项错误。无领导小组讨论有五种试题的选择，E项错误。

多选题 根据标准化程度划分的面试类型不包括(　　)。

A．结构化面试
B．一对一面试
C．电话面试
D．非结构化面试
E．半结构化面试

多选题 关于对面试考官培训的说法，正确的有(　　)。

A．明确面试考官的权力和地位
B．明确面试考官的职位说明书
C．传授引导和控制面试过程的技巧
D．需要让面试考官了解各种不同类型的被面试者
E．使面试考官理解在进行面试评价时可能会出现的各种偏差

多选题 关于履历分析技术对作为分析对象的履历要求的说法，正确的有(　　)。

A．真实
B．清晰
C．全面
D．必须和工作相关
E．实用性强