企业薪酬制度创新与完善包括哪些工作程序？-考呗网题库移动版

简答题企业薪酬制度创新与完善包括哪些工作程序？

参考答案暂无

解析:企业薪酬制度创新与完善包括以下十项工作程序：
（一）建立以岗位工资为主的基本工资制度；
（二）采取灵活多样的工资支付形式；
(三)实行董事会、经理层成员按职责和贡献取得报酬的办法；
(四)对科技人员实行收入激励政策；
(五)探索进行企业内部员工持股试点;
(六)积极试行技术入股，探索技术要素参与收益分配的办法；
(七)试行劳动分红办法；
(八)加强企业内部分配基础管理工作；
(九)实行人工成本的合理约束；
(十)重视员工民主参与决策和监督。

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