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　　济宁经开区国有企业公开招聘高层次人才公告

　　为进一步优化济宁经济开发区人才队伍结构，推动经济社会高质量发展，济宁经济开发区决定面向社会公开招聘区属国有企业工作人员。现将有关事项公告如下。

　　招聘原则

　　按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取发布招聘公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示、聘用审批等程序，实行公开招聘条件、公开招聘程序、公开招聘结果的“三公开”制度。

　　招聘岗位及人数

　　济宁祥城投资集团有限公司

　　综合管理部：部长1人，人力资源专员1人，文秘1人，党务专员1人，综合专员2人

　　财务管理部：部长1人，会计4人

　　资本运营部：部长1人，副部长2人、融资专员5人

　　风险管理部：部长1人、审计专员1人，项目专员2人、法务专员1人

　　招聘范围

　　（一）基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍。

　　2、全日制研究生及"双一流"高校（附件1）本科生以上，在规定的学制内正常毕业并按期取得学历学位证书。

　　3、坚决拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家的法律、法规，品行端正，具备良好的职业道德，热爱开发区工作。

　　4、具有正常履行职责的身体条件，符合岗位聘用体检标准。

　　5、部长年龄不超过40周岁（1980年3月29日以后出生），副部长、专员年龄不超过35周岁（1985年3月29日以后出生），以本人有效身份证为依据。

　　6、熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识、素质能力，团结意识好，组织协调和执行能力。

　　（二）岗位资格条件

　　具体任职资格条件详见岗位需求表（附件2）。

　　（三）有以下情形的，不予选聘

　　1、曾因经营管理不善，导致安全、质量等责任事故，或因决策失误、造成重大损失和严重不良影响，被依法依规追究责任影响任职的。

　　2、个人有不诚信记录或违法犯罪记录的。

　　3、依据国家法律法规、党纪政纪等规定，不适宜担任国有企业工作人员职务的。

　　4、其他影响使用情形的。

　　招聘程序

　　（一）报名

　　2、报名方式：本次公开招聘考试采取网上报名方式进行，不设现场报名。考生可登录网上报名系统：（）进行报名。

　　3、报名注意事项：

　　（1）每名报考人员必须使用有效居民身份证，且必须与考试时使用身份证一致。

　　（2）每人限报一个职位，需将相关证明材料电子扫描件上传至报名系统。欢迎人才中介机构推荐人才报名，成功推荐合适人选的，根据有关规定给予奖励。

　　（3）本次网上报名实行诚信报考制度，报名成功不作为资格审查的依据，以现场资格复审结果为准 。考生要仔细阅读《招聘公告》并签署网上报名《诚信报考承诺书》。

　　（4）报考人员填报的联系电话、通讯地址应准确无误，确保能够及时联系本人。

　　4、相关证明材料包括：

　　（1）身份证、户口簿或户籍证明。

　　（2）近期免冠彩色照片电子版。

　　（3）学历、学位、执业或专业技术资格等证书（留学回国人员需提供国家教育部门的学历认证和我国驻外使领馆出具的有关证明材料）。

　　（4）企业资质证书、任职文件、负责的代表项目、代表工程、突出工作业绩等有效证明材料。

　　（5）应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。报名资料恕不退回，招聘单位承诺对应聘者提交的信息资料负责保密。

　　（二）资格审查

　　网上资格初审：2021年4月1日9:00至4月7日18:00对已提交报名申请的考生进行网上资格初审，根据其填写的个人信息，在提交报名申请24小时内对照招聘需求的资格条件进行审查。在网上资格初审环节中，因报考人员报名时所填写的信息不真实，或不符合报考条件通过资格初审合格进入下一环节的，查实后取消其进入下一环节资格，后果由考生自行负责。在网上报名时间内，报考人员已提交报名申请但由于报名表信息不完整、错漏、照片不符合要求等原因导致初审未通过的，不得再修改任何报名信息。网上初审结束后，审核仍未通过的，视为报名失败。考生所留联系电话，应保持通讯畅通，确保随时能够联系。

　　（三）笔试