咨询模拟题：可吸纳人力资源情况在进行项目人力资源安排时,必须考虑的潜在的可能得（最新发布）
时间:2019-12-19 来源:网络整理 作者:网络 点击:300次
咨询模拟题：可吸纳人力资源情况在进行项目人力资源安排时,必须考虑的潜在的可能得到的人力资源特点有( )。(2016年真题)
2019-12-19 11：04 来源：建设工程教育网 字体：
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可吸纳人力资源情况在进行项目人力资源安排时,必须考虑的潜在的可能得到的人力资源特点有( )。(2016年真题) A、以前的经验 B、个人特点 C、可得到的程度 D、个人兴趣 E、来源分析 【正确答案】ABCD 【答案解析】本题考查的是人员吸纳。可吸纳人力资源情况在进行项目人力资源安排时,必须考虑以下几个潜在的可能得到的人力资源特点:以前的经验;个人特点;可得到的程度;个人兴趣。参见教材P94. 2020年咨询工程师备考课程已经开通！网校针对多种需求的学员设置了不同的课程班次。如果你只想学习一下基础的知识点考点，9.9备考加油包超值又划算；如果你想要接受一次完整系统的教学，超值精品班非常适合你；如果你在学习过程中比较依赖助教老师的帮助和辅导，高效取证班为你解决难题。多种班次多种选择，总有一款适合你！ 微信扫码关注“咨询工程师”公众号，免费获取 “必过资料”，考试不掉队！ 扫码进群，享特惠、问问题、交朋友
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