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　　前段时间才宣布调整应届生起薪的四大，近日又给员工发了工资信，四大的工资又发生大变化了！

　　近日，德勤工资信发了，圈内都炸了！先给大家看下这份工资信：

　　（此工资信来自网友整理，基本实锤）

　　老实讲，A姐看到工资信的时候，也是很懵了，尤其那个1400，真的是认真的吗？下面具体来看看这工资信都有哪些变化？

　　史无前例！工资倒挂！

　　AM2 被 AM1 和 M1 倒挂！

　　S3工资降了！

　　有人说S3的工资降了，但具体多少，内部人员也不太清楚……

　　 EE的意思就是high级别了

　　ME 和 ME+都是solid EE是high SEE是top

　　被挡住的是 （19,500、22,200、23,500）

　　以及应届生起薪（A1)是8500元

　　德勤的S3对应的就是第5年。我们给大家画了一个表格，看一下这工资，很明显，S3的High级别是降了！

　　工资降了？？？！

　　不过，也有小伙伴反应，不同部门岗位之间，薪资还是存在差异的。

　　四大的薪资是怎么个算法？

　　四大的手绘功夫也是很厉害了！这是德勤今年的s1工资。

　　四大的薪酬体系并不复杂，和职级划分及晋升体系紧紧联系在一起，具体来看：

　　PART 1

　　初级审计师

　　Associate, Accountant

　　从业年限1-2年

　　应届生进四大后默认为初级审计师。

　　一般工作两年之后会进行考核，考核标准是打分以及CPA通过科目，考核合格就可以升为高级审计师。

　　所以，初级审计师也是会有具体细分的：

　　◆Associate Year 1（A Year 1 ）

　　日常工作都是项目组中的基础性支持工作。比如准备各类询证函，抽凭测试的执行，文件归档整理等。

　　◆Associate Year 2（A Year 2）

　　这个级别会参与到项目组中，并且开始负责财务报表科目中审计工作，甚至被成为是这个阶段的中坚力量。

　　主要工作内容包括除收入、成本、所得税及权益等复杂科目以外的所有财务报表科目审计工作，工作内容也从之前的简单执行到科目审计程序的规划和选取。

　　PART 2

　　高级审计师

　　Senior Associate

　　从业年限3-5年

　　同样也是分3个子职称的

　　SA Year 1开始，高级审计师已经可以独立负责项目了，除了负责一些比较复杂的财务报表审计执行之外，还需要参与到许多项目中。

　　高级审计师的考核标准和上面一样，也是需要考核合格同时获得CPA证书。

　　PART 3

　　经理 / 高级经理

　　Manager / Senior Manager

　　从业年限6-12年