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　　(1)内容。本次主要测试考生对从事社区工作必需的理论和实践知识的掌握，内容包括：国情、民情、政治、经济、法律等基本常识和社区工作知识。满分100分，笔试成绩加资历量化成绩，占总成绩的60%。

　　(2)时间地点。时间地点另行通知。

　　(3)成绩查询。笔试结束3日后在隆德县政府网站公布，行政中心5号楼门口张贴。

　　2、面试

　　(1)笔试结束后，按照笔试成绩由高到低的顺序，按照选聘职位数的1：3的比例分职位确定面试人选。面试满分为100分，面试成绩当场公布。

　　(2)面试时间及地点：地点另行通知。面试期间，面试人员严禁携带手机等具有传输、通讯、记忆等功能的电子设备进入面试考场，不得向考官透漏本人姓名、籍贯、家庭情况等个人信息。

　　(3)面试内容：主要测试报考人员的相关专业知识及招考岗位要求的能力和经验，同时测试其政治思想水平、综合分析能力、逻辑思维能力、反应适应能力、语言表达能力、精神气质、举止等方面的基本素质。

　　3、考试总成绩的计算及公示

　　总成绩(保留小数点后两位小数)=(笔试成绩+资历量化)×60%+面试成绩×40%。

　　公示成绩时间：面试结束后公布。

　　由民政局在隆德县人民政府网站上对考生总成绩进行公示，公示期5个工作日。

　　(五)体检和考察

　　体检标准参照国家《关于公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生承担。若体检不合格，则取消聘用资格，招聘名额按高分到低分依次递补。在考察中若发现有不符合规定条件的，取消聘用资格，按照综合成绩依次递补。

　　(六)公示和聘用

　　县招聘领导小组办公室采取发布和张贴公告的形式对拟聘人员进行公示，公示时间为5个工作日。公示期间如有群众反映问题经查实后影响聘用的，取消聘用资格。公示结束后，将拟聘用人员名单提交县招聘领导小组研究决定。对予已聘用的人员实行合同制管理，用人单位与聘用人员在平等自愿、协商一致的基础上签订聘用合同，聘用人员试用期一年。试用期间，经考核不合格者解除聘用合同，合格者由用人单位与聘用人员签订正式聘用合同。新聘用人员安排到社区工作，工资待遇及“五险”按照自治区党委办公厅、人民政府办公厅《关于进一步加强城乡社区建设的意见》(宁党办发〔2012〕33号)文件相关规定执行。

　　六、其他事项

　　1.凡各环节未按有关要求执行的考生，视为自动弃权。

　　2.考生除面试现场答辩外，其他环节和时间均需佩戴口罩。

　　3.本公告由隆德县民政局负责解释，公告时间2020年10月9至10月14日。