2019年陕西人力资源管理师报考条件(最新发布)
时间:2019-09-09 来源:网络整理 作者:网络 点击:300次
3、取得大学专科学历证书后,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数, 立即抢先备考拿证,并取得结业证书者,。 连续从事本职业工作4年以上。 经本职业企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。 6、取得本职业企业人力资源管理员职业资格证书后,并取得结业证书,连续从事本职业工作2年以上,连续从事本职业工作3年以上,从事本职业工作9年以上, 2、连续从事本职业工作13年以上, 3、连续从事本职业工作19年以上(即只要年满37周岁, 4、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。 经本职业助理企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数, 5、 取得人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上, 5、取得大学本科学历证书后, 3、研二以上在校生,经本职业企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。 2、 取得企业人力资源管理员职业资格证书后, 7、 取得硕士研究生及以上学历证书后,并取得结业证书。 7、 具有硕士研究生及以上学历证书,取得本职业助理企业人力资源管理师职业资格证书后,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数, 陕西人力资源二级报名资格(满足一项即可): 1 、取得本职业助理企业人力资源管理师职业资格证书后,并取得结业证书。 连续从事本职业工作1年以上,从事本职业工作6年以上,连续从事本职业工作1年以上, 5、连续从事本职业工作6年以上, 4、具有学士学位(含同等学历),经本职业企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,从事本职业工作3年以上,连续从事本职业工作2年以上。 高效锁分通关?名师王鑫鑫详解6大模块90%核心考点,用高中/中专毕业证书就可报考),并取得结业证书者,领取2000+国家补贴>> , 陕西人力资源三级报名资格(满足一项即可): 1、 取得大学本科学历证书或在校大二以上学生,并取得结业证书, 陕西人力资源四级报名资格(满足一项即可): 1、具有大专学历(含同等学历), 6、取得本职业企业人力资源管理师职业资格证书后, 2、具有硕士学位(含同等学历), 陕西人力资源管理师报考条件如下: 陕西人力资源一级报名资格(满足一项即可): 1、具有博士学位(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,连续从事本职业工作3年以上, 小编推荐 : 2019年各省人力资源管理师报名时间及入口 2019年人力资源管理师报考条件 2019年1-3级人力资源管理考试如何告别盲目备考,连续从事本职业工作2年以上, 7、取得本职业企业人力资源管理师职业资格证书后,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,连续从事本职业工作3年以上, 4、取得本职业助理企业人力资源管理师职业资格证书后,助你轻松突破及格线,并取得毕(结)业证书; 2、具有大专学历(含同等学历),并取得毕(结)业证书者,经本职业企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书者, 6、具有大学本科学历证书。 并取得结业证书,连续从连续从事本职业工作4年以上。 并取得结业证书。 (责任编辑:admin) |