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各设岗县（市、区）根据考试总成绩及体检、考察结果，等额确定拟聘人选建议名单，由各设岗县（市、区）教育局将名单录入安徽省“特岗计划”信息管理与服务系统“拟聘用人员”一栏，并从系统导出《安徽省2020年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师拟聘人员花名册》（附件3），县（市、区）教育、人力资源社会保障部门加盖公章后报省教育厅师资处，由省教育厅会同省委编办、省人力资源社会保障厅、省财政厅共同审定。审核确定后的拟聘特岗教师名单通过安徽省教育厅网站（）公示5天。

（八）岗前培训

岗前培训由省教育厅统一组织，具体培训时间、地点另行通知。

（九）签订聘用合同

拟聘人员与任教学校所在地的县（市、区）教育局签订为期3年的《安徽省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师协议书（样本）》（附件4），合同中应明确规定用人单位和聘用人员双方的权利、义务和终止合同的条件。对未能在2020年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格。

（十）上岗任教

拟聘人员在签订聘用合同前，由设岗县（市、区）教育局在相关网站公布设岗学校；拟聘人员在签订聘用合同后，由设岗县（市、区）教育局按照高分优先择岗的方式安排到设岗学校。

六、招聘工作纪律要求

“特岗计划”教师招聘工作要坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，严格执行政策，按照安徽省人事考试规则和保密、回避等规定规范操作，接受纪检监察部门和社会各界的监督。要严肃招聘工作纪律，严禁在招聘工作中徇私舞弊，弄虚作假。对违反招聘纪律的报考人员，按规定取消考试和聘用资格；已经聘用的，解除聘用合同，予以清退。对违反招聘纪律的工作人员，按有关规定严肃处理。

联系人及联系方式：

省教育厅师资处 赵淼

联系电话：0551-62822080

电子邮箱：sfc@ahedu.gov.cn

省人社厅事业处 陈吉祥

联系电话：0551- 62663783

附件：

1.安徽省2020年“特岗计划”分县区分学科岗位计划表

2.安徽省2020年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”资格复审通过人员花名册

3.安徽省2020年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师拟聘人员花名册

4.安徽省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师协议书(样本)

5.各设岗县（市、区）教育局人事部门联系方式

（点击左下角“阅读原文”，查看附件详情）