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如果从来源讲，是美国心理学家Super（国内翻译为舒伯）在1950年代提出来的。他提出生涯规划的概念，超越了简单的工作规划，而是更多建立在一连串的职业，以及职业跟人生的其他角色关系方面的整合。职业生涯规划师证考试时间，因此，一些心理咨询师，也会遇到在职场中面临困境的来访者，以及因为多种原因影响到自己的职业生涯发展的来访者其二，职业顾问 在过去，有一类职业叫职业顾问，他们经常存在于职业介绍机构。就是给一些人提供职业定位，职业介绍的事务。这类职业在国外比较通用。

全国职业生涯规划师证考试时间及报名入口

职业生涯规划师是当下比较热门的一个职业，职业生涯规划师报考选择事业单位备案，权威证书，行业内不少权威从业证书的报考及考试难度不断增加，建议早考为好，报名提供***正反面照片和两寸证件照即可，助您轻松考证。

知识体系，包括三个部分：1. 职业世界的知识。包括行业体系及其变化、职能结构及其发展、组织文化及其变化的知识。这个部分的内容相当丰富2. 个人世界的知识。包括个人的人格体系、能力体系、价值观体系的分类、识别、变化、综合。3. 职业生涯模型理论的知识，比如职业发展模型、价值观形成模型、职业平衡模型等框架。

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适合人群（报考人员）1、各类职业规划、生涯教育、生涯辅导、职业咨询从业者；2、企业各级管理人员、各类人力资源从业者，包括人力资源主管、经理、企业内训师、猎头等；3、各类院校职业（生涯）规划讲师、就业指导中心老师、辅导员、班主任；4、有大学专科及以上学历，并有一定职场阅历者，有申请资格。

经过一番职业访谈，我开始了在新精英的职业生涯规划师的学习，现在已经走在生涯规划师的实践道路上。想到当年自己的困惑，想到后来那么多年在坚守与转型之间的纠结，想到自己的职业历程，我就很想帮助到和我一样有着这样那样职场困惑的朋友们。所以，这就是我想成为职业生涯规划师的发心。

现在，我已经在职业生涯规划师的道路上前行。真心不容易，学习、实践、接受督导、继续学习，但我乐在其中。在一次次咨询中，通过与来询者一起分析梳理困惑，我感受到助人的成就感，也实现了我利他主义的价值观。每一位来询者的信任都让我感激，我们彼此启发，彼此滋养，彼此赋能。

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关于职业生涯规划的咨询技能体系，也可以包括三个部分：1. 倾听。倾听是个能力。会听的人能听到更丰富的信息。听来访者的故事，来访者说话的感受、情绪，来访者故事背后的弦外之音。《庄子》里讲：『听之以耳，听之以心，听之以气。』说的是听的三个境界，庄子说的比较玄，但如果真的去听，真的能体会出来这种不同。即便是同样一个故事，不同的人讲述，重点会有各种细微的差异，听就是听这些异同。

提问。提问是个能力。会问的人，一个好问题就可能有『天启』的感觉。我们在做大量咨询时，问出一些问题，来访者会有种『这个问题我从来都没想过』的感觉，这往往就是『问中了问题』。关于提问，我这个公众号里已经写了很多文章，大家可以点我的菜单。后续还会写更多文章。

为什么要考职业生涯规划师证？

1、证书能证明你在某一领域具有一定资历以及水平，是技术优异的象征。

2、证书能用于单位招聘，是入职、加薪的敲门砖，是用人单位考核能力水平的凭证

3、证书能用于创业者创业的能力的凭证，也是申请扶持项目不可或缺的资料凭证

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