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考试时间为 2019年12月21日上午9:00－10:00 ，没有把握通过考试？来学习， 论文题一：人力资源管理制度体系建设研究 论文题二：经典测评方法在企业招聘中的应用研究 论文题三：培训效果评估的指标体系研究 论文题四：绩效辅导体系建设研究 论文题五：薪酬调查及数据的应用研究 论文题六：企业应对重大劳动用工事件的措施研究 （二）提交论文 1.报送要求：考生只需报送论文电子版（邮件名称和正文文件命名的格式为：姓名+身份证号码）。

而是调整为所有考生（包括正考、补考）均可同时参加理论知识、专业能力和综合评审考核。

书面答辩采用闭卷考核形式进行。

2019年下半年广东省人力资源管理师二级综合评审考试流程如下： （一）撰写论文 考生可结合个人实际工作情况， （三）书面答辩 提交论文并经专家评审， 助你轻松取证 ， 2019年下半年广东人力资源管理师二级综合评审通知 根据广东省《关于做好2019年下半年企业人力资源管理师（二级）国家职业资格全省统一鉴定综合评审工作的通知》得知， 2.报送时间： 2019年11月1日前 ， （四）成绩公布 综合评审成绩将与理论知识、专业能力成绩同时在广东省职业技能鉴定指导中心网站上公布，考试地点另行通知， 点击查看原文 点击注册 领取人力资源管理师新人礼包(购课优惠券+精讲班视频+备考资料) 相关推荐： 历年人力资源管理师真题及答案 2019年人力资源管理师考试章节习题在线测试 2019年下半年人力资源管理师不知道怎么复习，成绩合格的考生方可参加书面答辩， 从今年下半年开始 ，广东省企业人力资源管理师（二级）国家职业资格全省统一鉴定 不再采取理论知识、专业能力考试通过后再组织综合评审的办法 ，在以下论文题目中任选一项撰写论文， 参加地市个人、集体报名的考生，请注意论文报送时间， 3.报送方式：参加省本级集体报名的考生， 详细内容请进入广东省职业技能服务指导中心，。

由所属省属培训机构统一将考生论文电子版发至邮箱： kwk83363069@126.com ，按时提交论文，以地市报名机构的通知为准。